Próximo dictado: Comienza el martes 8 de septiembre de 2026, de 19.30 a 21.30 hs.
Duración: 30 hs.
Horas de CPE disponibles: 36
Nivel: Avanzado
Modalidad: VIRTUAL EN VIVO. Las clases no se grabarán.
Lugar: Zoom
Valores
Socio IAIA: $ 750.000.-
No socio: $ 1.125.000.-
El examen CIA Challenge actualizado, de una sola parte, ofrece una mayor accesibilidad a la prestigiosa certificación global Certified Internal Auditor® (CIA®), mediante una nueva vía basada en la experiencia profesional, además de las vías disponibles para quienes poseen credenciales de contabilidad y CISA.
¡Ahora disponible por primera vez en español!
¿Cumplo los requisitos para presentarme al examen de la CIA como auditor interno con experiencia?
Debes tener más de 10 años de experiencia en:
- Auditoría interna
- Seguro de calidad
- Gestión de riesgos
- Disciplinas de auditoría/evaluación
- Cumplimiento
- Auditoría externa
- Control interno
Cómo comenzar
- Verifique su elegibilidad: Visite theiia.org/CIAchallenge para confirmar la vía de elegibilidad que le corresponde.
- Presente su solicitud: Si participa en la vía piloto basada en la experiencia profesional, presente su solicitud antes del 30 de septiembre de 2026 y realice el examen en 2026.
- Prepárese: Refuerce su preparación para el examen con preguntas de práctica disponibles en español y francés, que pueden adquirirse en el sitio web de The IIA:
https://www.theiia.org/en/products/certification/cia/2025-cia-practice-questions/ - Programe su examen: Programe su cita para el examen de Pearson VUE en español o francés a partir del 2 de julio.
- Es una modalidad especial del examen CIA diseñada para profesionales con amplia experiencia en auditoría interna y disciplinas relacionadas.
- Permite obtener la certificación CIA aprobando un único examen integral.
- Está alineado con las Normas Globales de Auditoría Interna (NOGAI).
- El examen contiene 150 preguntas multiple choice y tiene una duración de 180 minutos.
Ventajas del programa
- Obtención acelerada de la certificación CIA.
- Reconocimiento internacional del Institute of Internal Auditors.
- Una sola evaluación en lugar del esquema tradicional de 3 exámenes.
- Ideal para profesionales con experiencia comprobada.
Estructura del examen
- 1 examen único.
- 150 preguntas multiple choice.
- Duración: 180 minutos.
- Puntaje de aprobación: 600 sobre 750.
- Basado en conocimientos prácticos de auditoría interna, riesgos, gobernanza y control.
Ventanas y fechas importantes
- La vía Professional CIA Challenge Exam funciona inicialmente como piloto durante 2026.
- Las aplicaciones estarán abiertas desde el 2 de Julio hasta el 30 de septiembre de 2026.
Costos oficiales informados por The IIA para el Examen
| Miembros IIA | No miembros | |
| Application Fee | U$D150.00 | U$D380.00 |
| Exam Fee | U$D845.00 | U$D1,245.00 |
| U$D995.00 | U$D1,625.00 |
Estos valores se abonan en CCMS en USD al IIA GLOBAL (con sede en Florida, USA) al solicitar la inscripción al programa y a los exámenes.
No existen extensiones disponibles para el programa ni para el examen.
Temario del Examen “CIA® Challenge”
Vigente a partir de junio de 2026
Sección A: Profesionalidad y calidad en auditoría interna (20 %)
- Explicar el mandato de auditoría interna y las responsabilidades del consejo de administración y del Director de Auditoría Interna
- Identificar situaciones en las que la independencia de la función de Auditoría Interna pueda verse comprometidas
- Reconocer el rol de la función de Auditoría Interna en el proceso de gestión de riesgos de la organización
- Evaluar si la objetividad de un auditor interno individual se encuentra comprometida
- Mantener la confidencialidad y utilizar la información de forma adecuada durante los encargos
- Describir los elementos necesarios del Programa de Aseguramiento y Mejora de la Calidad
- Identificar la adecuada comunicación de incumplimientos con las Normas Globales de Auditoría Interna del IIA
- Reconocer métodos prácticos para establecer indicadores clave de desempeño de la auditoría interna o métricas de cuadro de mando que el Director de Auditoría Interna comunica a la alta dirección y al consejo de administración
Sección B: Operaciones de Auditoría Interna y Plan de Auditoría (15 %)
- Describir metodologías para la planificación, organización, dirección y supervisión de las operaciones de Auditoría Interna
- Describir las actividades clave para la gestión de los recursos financieros, humanos y de TI dentro de la función de Auditoría Interna
- Describir los elementos clave necesarios para alinear la Estrategia de Auditoría Interna con las expectativas de las partes interesadas
- Reconocer las responsabilidades del Director de Auditoría Interna en el establecimiento de relaciones y en la comunicación con la alta dirección y el consejo de administración sobre diversos asuntos
- Identificar fuentes de posibles trabajos de auditoría
- Describir los procesos para desarrollar un Plan de Auditoría basado en riesgos
- Reconocer la importancia para los auditores internos de que se coordinen con otros proveedores de aseguramiento y aprovechen su trabajo
Sección C: Planificación del trabajo de auditoría (20 %)
- Determinar los objetivos y el alcance del trabajo de auditoría
- Determinar los criterios de evaluación basándose en la información relevante recopilada
- Planificar el trabajo de auditoría para evaluar los riesgos y controles clave
- Determinar el enfoque adecuado para un trabajo de auditoría
- Realizar una evaluación detallada de los riesgos de cada actividad bajo revisión
- Determinar los procedimientos del trabajo de auditoría y preparar el programa de trabajo del mismo
- Determinar el nivel de recursos y competencias necesarios para el trabajo de auditoría
Sección D: Desempeño del trabajo de auditoría (25 %)
- Identificar las fuentes de información que respalden los objetivos y procedimientos del trabajo de auditoría
- Evaluar la pertinencia, suficiencia y fiabilidad de las pruebas recopiladas para respaldar los objetivos del trabajo de auditoría
- Evaluar las opciones tecnológicas que los auditores internos pueden utilizar para desarrollar y respaldar los hallazgos y conclusiones del trabajo de auditoría
- Aplicar enfoques analíticos adecuados y técnicas de mapeo de procesos
- Aplicar técnicas de revisión analítica
- Determinar si existe una diferencia entre los criterios de evaluación y las condiciones existentes y evaluar la importancia de cada hallazgo
- Elaborar documentos de trabajo que incluyan la información pertinente para respaldar las conclusiones y los resultados del trabajo de auditoría
- Resumir y elaborar las conclusiones del trabajo de auditoría
- Aplicar la supervisión adecuada a lo largo de todo el trabajo de auditoría
- Aplicar una comunicación adecuada con las partes interesadas a lo largo del trabajo de auditoría
Sección E: Resultados del trabajo de auditoría y seguimiento (20 %)
- Reconocer las características de una comunicación eficaz de los resultados del trabajo de auditoría
- Demostrar una comunicación eficaz de los resultados del trabajo de auditoría
- Determinar si se deben elaborar recomendaciones, solicitar planes de acción a la dirección o colaborar con la dirección para acordar las medidas
- Describir el proceso de comunicación y presentación de informes al cierre del trabajo de auditoría
- Describir la responsabilidad del Director de Auditoría Interna de evaluar el riesgo residual del trabajo de auditoría
- Describir el proceso para comunicar la aceptación del riesgo (cuando la dirección ha aceptado un nivel de riesgo que puede ser inaceptable para la organización)
- Describir el proceso para supervisar y confirmar la implementación de los planes de acción de la dirección
- Describir el proceso de elevación a instancias superiores si la dirección no ha implementado adecuadamente un plan de acción
Juan García
MBA, CIA, CRMA, QAR, COSO, CESCOM®, IFCA, CICO
Speaker Internacional – Docente universitario Máster – CIA Instructor – Certified Compliance Professional – Evaluador de la Calidad (QAR) PAMC – Compliance – SOX – Riesgos
- Clase 1: Martes 8 de septiembre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 2: Jueves 10 de septiembre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 3: Martes 15 de septiembre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 4: Jueves 17 de septiembre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 5: Martes 22 de septiembre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 6: Jueves 24 de septiembre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 7: Martes 29 de septiembre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 8: Jueves 1 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 9: Martes 6 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 10: Jueves 8 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 11: Martes 13 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 12: Jueves 15 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 13: Martes 20 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 14: Jueves 22 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
- Clase 15: Martes 27 de octubre de 2026- 19.30 hs. (ARG)
Consultas: desarrolloprofesional@iaia.org.ar
Importante:
- La inscripción a los seminarios se realiza exclusivamente en forma on-line.
- Las vacantes son limitadas. Su inscripción implica un compromiso de asistencia.
- Para la participación de los seminarios se requiere un mínimo de participantes, en caso de no cubrirse, se reprogramará. Los seminarios se confirmarán en las 48 hs. hábiles previas a la fecha programada.
- Para validar la misma debe tener en cuenta que es imprescindible que contemos con el pago registrado e imputado 48 hs. antes del inicio de la actividad. Caso contrario debe informar la fecha de pago a Ricardo.
- Puede designar a un reemplazante.
- Si cancela dentro de las 72 hs. hábiles previas a la actividad, se emitirá nota de crédito por el 50% del monto de la inscripción. En el caso de estar abonada se realizará un reintegro del 50%. De no haber recibido una comunicación solicitando la baja antes de las 72 hs. hábiles previas al seminario, se procederá con la gestión de cobro del 100% de la inscripción.
En caso de que Ud. sea del exterior, consulte por los valores en moneda extranjera.